|
景婺黄三清山收费所强化内部管理 践行科学发展 |
2009-07-27 |
|
|
自开展深入学习实践科学发展观活动以来，景婺黄三清山收费所结合实际，注重在强化内部管理方面下功夫，全面树立和落实科学发展观。
一是进一步强化文明服务，提升“窗口”形象。该所针对文明服务，开展围绕如何进一步提高文明服务为核心的大讨论，切实加强员工的服务意识。并将此次学习讨论活动与学习实践科学发展观活动相结合，以文明服务为中心，重申收费员上岗必须做到“三规范”：即文明服务规范、仪容仪表规范、收费着装规范，进一步强化员工形象意识，规范服务行为，提高服务水平，提升“窗口”形象。
二是刷新内部管理促效果。为进一步完善激励约束机制，强化和落实岗位职责，提高工作效率，减少工作差错，该所实行班组每周一学习活动。学先进榜样、学文明用语、学典型事例、学规章制度、学服务理念等，以解决部分员工对规章制度的执行力不够、认识模糊、工作松懈等问题，进一步提高员工的工作积极性和主动性，促进服务水平的不断提升。
三是采用分片包干制，抓好员工队伍建设。所党支部根据每位党员的工作岗位，划分党员责任区，各自负责日常思想政治工作，并建立责任区定期汇报交流制，集中、汇总、分析各责任区存在的主要问题，有针对性地加以引导、处理，确保全所员工在思想上、重大问题上认识的一致性，增强全所的凝聚力、向心力，形成一个积极向上的工作氛围。
|
|
|
| |
|
|
