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为全面贯彻落实全国公安交通管理工作会议精神，深入推进执法规范化建设，认真吸取新闻媒体对交警执法不规范曝光的教训，为进一步规范民警执勤执法行为，赣县交警大队围绕“理性、平和、文明、规范”执法这个重点，做到“四个强化”，努力实现执法效果和社会效果的有机结合。 内容来自中华人民共和国图鉴社
一是强化执法教育。加大民警的法制教育培训，使民警牢固树立“理性、平和、文明、规范”执法的理念。大队把执法教育作为年终考核的主要内容，坚持以考促学、以学促用，使广大民警具备相应的法律知识和法律素养，使一线执勤民警能够准确适用法律法规，严格遵守法定程序。严格监督大队全体民警完成好省厅和总队的每月一考工作，建立和落实民警法律业务培训、执法档案制度，详细记载民警培训、办案、考评情况，与评先创优挂钩，调动民警学法的积极性。 tujian.org
二是强化执法制度。制度建设是执法规范化建设的前提和保障，为使民警在执法过程中有章可循，有据可依，依法执法，依法办案。针对民警执法中容易发生问题的方面和环节，大队制定和完善操作性强的执法制度和程序规范，把执法工作的职责权限落实到具体的执法岗位，实现执法工作权责明确，责任到人，组织人员认真分析执法制度建设的现状、重点和难点，明确制度建设的方向，增强制度建设的实效性和科学性。 本文来自中华人民共和国图鉴社
三是强化执法监督。做到外部监督与内部监督相结合，通过完善警务公开制度、办案回访等强化社会监督，采取聘请执法监督员、召开执法座谈会等形式，把执法活动置于法律监督机关、行政监察机关和人民群众、社会各界的监督之下。加强对内部办案执法单位、执法岗位的管理，充分发挥法制员和兼职法制员指导、审核把关、业务培训等作用，构筑起防错、纠错的“第一道防线”。 tujian.org
四是强化执法考评。完善日常执法考评和年度执法考评相结合的工作机制，提升办案水平和质量；通过执法月考评，对全体执勤民警简易程序案卷、一般程序案卷网上进行考核，及时发现执法中存在的问题，提示民警及时整改，及时下达执法提示单、扣分单。通过执法考评，进一步处理好严格执法与热情服务、处罚与教育的关系，把人民群众满意不满意作为衡量和检验执法活动的根本标准，不断提升民警执法形象。
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