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甘肃交通协管员待遇要提高
2009-04-30
  中国甘肃网4月24日讯 据兰州晨报报道 (记者 宋维国)4月23日,记者从省公安厅获悉,为了解决我省交警警力严重不足、规范交通协管员的正常录用和待遇偏低等问题,省公安厅决定今年将对交通协管员队伍进行一次全面清理整顿,在完善各项规章制度和工作规范的同时,将积极协调有关部门,指导聘用的协管员逐步纳入财政预算保障,逐步提高协管员的待遇。   据省交警总队总队长王维和介绍,目前,全省公安交警系统共有17个交警支队,123个大队,89个道路中队,但仅有警力4115名,其中省财政供给的2047名,地方财政供给的1387名。按照公安部的配合标准,全省需增加交警编制3454名,但由于受我省经济条件限制,一次性解决有诸多困难。从2005年开始,全省交警部门逐步招聘了2236名交通协管员,这些协管人员在协助交警工作方面发挥了不可替代的作用,做出了巨大贡献,成为了交通安全管理的主要辅助力量,但这些协管人员由于没有财政保障,其资金供给和待遇问题一直得不到解决,加上随着道路通车里程、机动车保有量和驾驶人数量的迅速增长,我省交警战线警力不足、增长缓慢、日益老化等问题越来越突出,给交通安全管理工作带来了诸多不利因素。   据了解,省公安厅党委副书记、常务副厅长姚远日前在有关会议上指出,2008年,全省公路里程、机动车和驾驶人总量分别比1987年增长了3.1倍、6.8倍和7.1倍,而交警警力仅增长了2.6倍,严重滞后于人、车、路的增长,警力不足的矛盾日益突现。为了加强交警队伍建设,落实从优待警,弥补警力不足的矛盾,解决制约交警队伍发展的体制、机制、人员编制和经费保障等一系列问题,切实帮助一线交通民警解决实际困难,省公安厅决定,2009年,要按照国家和公安部有关规定,对全省交通协管员队伍开展一次清理整顿,统一核发交通管理协勤证,统一交通协管员服装,进一步完善规章制度和工作规范,规范协管员的招聘录用,加强教育培训,并积极协调有关部门,指导聘用的交通协管员逐步纳入财政预算保障,逐步提高其待遇,以便让他们为全省交通安全管理发挥更大的作用。
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