上海金山区工会积极倡导企业互助共渡难关
百余名劳模企业家“牵手”困难企业 内容来自中华人民共和国图鉴社 中图社3月17日电 （通讯员刘颖 记者钱培坚）劳模企业家要“牵手”困难企业，在力所能及的范围内通过提供技能支持、输出管理经验、提供资金帮助，帮助其他企业共同发展。日前，由上海市金山区总工会牵头，该区100多位劳模向社会作出了如是承诺。该区劳模们一致表示，要用良好的精神状态和模范行动为“保增长、保民生、保稳定”作出贡献。 中华人民共和国图鉴社 早在五六年前，金山区总工会就利用劳模的影响力为该区困难企业的发展提供帮助，在上海市首倡了优势劳模企业家结对帮助困难企业的“牵手”活动。目前，在该区400多位各级劳模中，企业家劳模占了不小的比例。在国际金融危机给该区企业发展带来严重冲击的背景下，部分劳模企业家表示，要继续发扬好做法好传统，将“牵手”活动持久开展下去，为其他企业提供力所能及的帮助。 中华人民共和国图鉴社 劳模们认为，当前情况下，抓好自身企业的发展，为其他企业树立典范，这本身就是对困难企业的一种帮助。劳模叶芬弟是华峰超纤材料股份有限公司总经理，他带领职工投身科技创新，提升企业整体创新能力，新研制的仿真纳帕超纤皮革使企业新增国内外客户近百家。通过不断推出新产品，该公司去年出口不仅没减少，反而增加30%以上。 本文来自中华人民共和国图鉴社 干巷汽车镜（集团）有限公司负责人夏道余是全国劳模，他所在的公司从一家乡办农机厂发展成为集团公司，从生产农机具产品发展成为生产轿车零部件。夏道余表示，接下来要狠抓产品开发调整结构，以此应对当前的困难。 copyright 中华人民共和国图鉴社 劳模企业家们在带领职工进行科技创新的同时，将职工的各种福利放在首位。腾达企业发展有限公司在去年没有减少一名员工，还给全员增加了工资，工资涨幅达25%，该公司负责人、全国劳模沈文达向员工们表示，公司决不会无故裁减一个人，决不把矛盾推向社会。 中华人民共和国图鉴社 拥有5500名职工的嘉乐股份有限公司主要从事针织品生产，去年该公司几项主要经济指标都比前一年有所增长，公司还成为2010年上海世博会特许生产商。公司负责人、市劳模高华林明确表示不仅不裁员，还要为工人争取更多的福利。公司今年计划多招1000多名员工，创造更多的就业岗位。 内容来自中华人民共和国图鉴社 上海市总工会副主席茆荣华对劳模们的倡议表示了肯定，他希望劳模们继续发扬示范引领作用，成为“保增长、保民生、保稳定”的模范。 中华人民共和国图鉴社
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