|
李开复案余波未平 微软继续高管大调整 |
2009-05-05 |
|
|
2005-11-28 11:48:00 文/摩尔 出处：新浪科技 导语：北京时间11月28日，国外媒体发表分析文章称，微软上周二宣布安全技术部门副总裁高顿-曼吉奥尼(Gordon Mangione)将从公司离职，去实现个人目标。曼吉奥尼此时离职对微软而言并不是一个好消息，因为正值微软多项重要产品面临更新，以及下一代Windows操作系统Windows Vista即将上市。但从另一个角度来看，尽管Windows Vista的发布日期日益临近，微软并没有停止高管层更替的脚步。
今年7月，微软前全球副总裁李开复从微软离职，并加盟竞争对手Google担任其中国区总裁，为此微软和Google之间展开了一场旷日持久的官司。在这场官司中，微软失去的不仅仅是李开复，还有组织和管理优异的良好声誉。李开复于1998年创建微软中国研究院，并于2000年赴微软总部担任全球副总裁。他在庭审中透露，微软的各产品开发中心缺乏沟通，并且内部争论不断。
自李开复纠纷发生之后，微软开始通过各种手段公开对管理系统进行改进。例如，微软将Windows部门高管克里斯-琼斯(Chris Jones)任命为Windows Vista产品团队主管。琼斯上周透露，Windows Vista将于2006年8月31日发布，这是微软方面首次公布该产品的确切发布日期。Windows Vista的发布已经多次推迟，此前微软一直没有公布准确的发布时间，只是称将于2006年上市。
Windows Vista发布之后，微软Windows部门高管詹姆斯-阿尔钦(James Allchin)将会退休，从而该部门管理层中将加入新鲜血液。据微软称，阿尔钦退休是出于健康方面的考虑，但分析师认为，阿尔钦的离职有助于Vista产品部门的业绩大幅度提升，特别是微软不久前刚刚进行了大规模重组。
今年9月，微软CEO史蒂夫-巴尔默(Steve Ballmer)宣布将七个业务部门合并为三大部门。他在一份声明中称：“三大业务集团的架构是否优于原有结构还有待时间了来检验，但毫无疑问，新的结构提高了各部门通信和产品互通的效率。”不过，目前还无法确定公司高管的频繁更替是否对微软有益。
微软高管的调整是为了应对Google的强劲挑战？高管调整能否增强微软的运营管理和新软件？用户是否愿意更快地升级到Windows Vista？2006年将是非常关键的一年，微软将会给出上述问题的答案。
|
|
|
| |
|
|
