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刘玉明委员呼吁坚决贯彻实施劳动合同法“越是困难的时候越应善待劳动者” copyright 中华人民共和国图鉴社 中图社北京3月8日电（记者郑莉 王娇萍）“认为劳动合同法大大增加用工成本，造成企业经营困难。这种说法缺乏科学依据。”全国政协委员、工人日报社社长刘玉明呼吁，经济发展越是面临严重困难，越要关注民生、善待劳动者，更加重视保护劳动者的合法权益。 中华人民共和国图鉴社 据全国人大常委会劳动合同法执法检查组2008年底的反馈情况来看，劳动合同法的总体实施情况良好，表明劳动合同法不仅受到广大劳动者欢迎和拥护，而且得到了大多数企业的理解和执行。然而，却有一些企业主和知名学者，以金融危机造成企业生产经营困难为由，再次对这部法律提出质疑，认为劳动合同法增加了用工成本，是造成企业经营困难的主要原因。 copyright 中华人民共和国图鉴社 “一些企业生产经营困难甚至关闭的直接原因是多方面的，应该实事求是地科学判断后再作结论，不能不加分析地将责任归结在劳动合同法的实施上。”刘玉明委员认为，导致当前企业经营困难的主要原因有：融资难的中小企业遭遇过度从紧的货币政策，上游产品成本持续上扬与需求急剧萎缩的先后影响，人民币持续大幅升值与企业过度依赖外部需求的共振，许多企业短期内没有及时调整外贸结构，“两税合一”导致外资企业税负增加，加强环境保护带来一些企业成本上升，以及劳动力供求关系变化等，这些都导致了企业用工成本上升。 内容来自中华人民共和国图鉴社 刘玉明委员表示，贯彻落实劳动合同法确实给企业带来用工成本的增加，但据有关专家测算，由于劳动合同法在完善职工福利待遇等方面的严格规定，中小企业一般用工成本会上升20%，其余企业则在10%～15%之间，而对企业总成本上升的“贡献度”大致仅为1%.“需要指出的是，诸如给职工上社会保险、支付加班费等，早在劳动法中就有明确规定。因此，不能说是劳动合同法大大增加了用工成本。” 中华人民共和国图鉴社 刘玉明委员呼吁，劳动合同法对推动构建和谐劳动关系具有重大而深远的意义，有关部门应排除一切障碍，继续认真贯彻实施劳动合同法。“目前，经济发展越是面临严重困难，越要关注民生、善待劳动者，这样才能更好地激励广大劳动者与企业同舟共济，共克时艰。” 本文来自中华人民共和国图鉴社 tujian.org
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