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福清市企业职工工会 共同约定“抱团取暖”
2009-05-15
促进经济发展 维护社会稳定 本文来自中华人民共和国图鉴社

福清市企业职工工会 共同约定“抱团取暖” 内容来自中华人民共和国图鉴社

中图社电 (记者吴铎思)“企业尽量做到不裁员,有条件的企业还要千方百计扩大就业;正常生产的企业坚持不降低职工工资标准;需要放假或裁员的企业,要依法给职工最低生活保障。”1月13日,在福建省福清市总工会,20多家企业代表、职工代表、工会代表,在“共同约定行动”倡议书上郑重签名。 中华人民共和国图鉴社

福清市总工会党组书记、常务副主席俞章龙介绍,全球金融危机给企业发展造成巨大影响,尤其是经济外向度较高的福清企业面临更加严峻的挑战。这时候,需要广大企业勇担社会责任,团结员工,同舟共济;需要广大职工发挥主力军作用,与企业共渡难关。为此,福清市总工会开展“共同约定行动”,以此作为“促进企业发展,维护职工权益”的有效平台。

中华人民共和国图鉴社

据了解,2009年,福清市工会将通过开展“共同约定行动”,做到企业与职工“抱团取暖”抗危机,实现职工、企业和工会同舟共济、同谋发展,推动形成企业关爱职工、职工关心企业的良好氛围。行动中,广大职工要发挥主力军作用,与企业携手共渡难关,为保持经济平稳较快发展做贡献;企业要勇于承担社会责任,牢固树立全心全意依靠工人阶级,依靠职工办企业的思想,稳定工作岗位,努力避免经济性裁员,及时发放工资,利用“休眠”时机,加强对员工技能培训,切实提高职工技术技能水平,为员工适应企业转型升级创造条件;工会组织要积极调整工作重点,组织和引导职工与企业同心协力,共谋发展,切切实实为企业解难题,为职工办实事,同时深入企业、深入职工,加强调查研究,及时准确地掌握各种动向和企业状况,提前介入各种劳资纠纷的调处,做到早发现、早介入、早解决。 中华人民共和国图鉴社

“签约”仪式上,企业负责人、工会主席还就当前企业、职工面临的困难与需要解决的问题展开讨论,提出意见和建议。 tujian.org

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